Global Sales Director

Onze opdrachtgever is een  toonaangevende internationale speler (gevestigd in Vlaanderen) in de productie en verkoop van duurzame, componenten voor de industrie. Met een sterke focus op innovatie en circulariteit ontwikkelen ze hoogwaardige producten die bijdragen aan een groenere toekomst. Hun productiesites in Europa, Azië en Amerika bedienen klanten wereldwijd en onderscheiden zich door een unieke combinatie van premium kwaliteit en ecologische verantwoordelijkheid. Omwille van de groei en verdere ambities van de onderneming zoeken ze een:
Global Sales Director

Functie

Je bent verantwoordelijk voor het uitstippelen en uitvoeren van onze wereldwijde verkoopstrategie. In deze sleutelpositie stuur je internationale teams aan, vergroot je onze marktpositie en werk je samen met alle bedrijfsunits om duurzame groei te realiseren.

• Ontwikkelen en implementeren van wereldwijde verkoopstrategieën om marktaandeel te vergroten.
• Identificeren van nieuwe zakelijke kansen en trends in zowel bestaande als opkomende markten.
• Zorgen voor nauwe afstemming tussen sales, marketing en productontwikkeling.
• Aansturen, coachen en inspireren van een hoogperformant internationaal salesteam.
• Opstellen en realiseren van ontwikkelingsplannen voor teamleden.
• Creëren van een cultuur van samenwerking en uitmuntendheid.
• Opbouwen van duurzame relaties met strategische klanten en partners.
• Analyseren van markttrends en concurrentiegegevens om relevante inzichten te bieden.
• Vertegenwoordigen van het bedrijf op internationale beurzen en evenementen.
• Optimaliseren van salesprocessen en efficiëntie binnen de afdeling.
• Realiseren van sales targets en rapporteren aan het senior management.
• Toezicht houden op budgetten en omzetprognoses.

Profiel

• Minimaal 10 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen internationale sales.
• Sterke affiniteit met B2B-omgevingen en kennis van retailmarkten.
• Ervaring met duurzame en innovatieve producten is een plus.
• Strategisch denkvermogen met een scherp oog voor kansen en risico’s.
• Leiderschapskwaliteiten: inspirerend, besluitvaardig en resultaatgericht
• Uitstekende communicatievaardigheden, in N-F-E
• Ondernemend en proactief in het aanpakken van uitdagingen.
• Flexibel en aanpasbaar in een snel evoluerende internationale omgeving.
• Ethisch sterk met een focus op duurzaamheid.
       

Aanbod

• Een sleutelrol met veel autonomie in een internationale en duurzame onderneming.
• Directe samenwerking met de CEO en een ruim mandaat om de business te leiden.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een langetermijnengagement.
• Werken in een toekomstgerichte organisatie met een focus op innovatie en duurzaamheid.